环球Tech7月28日消息， 据外媒报道，美国国航空航天局宣布，近4000名NASA员工提交离职申请，预计将占NASA员工总数的20%。美国宇航局发言人谢丽尔·华纳在一份声明中表示，此次裁员将使该机构的员工总数从18000人少许些到14000人。

NASA近4000员工离职，背后原因究竟是什么

居然有约4000名员工提交了离职申请，这可占员工总数20%以上呢！就像一场一下子来袭的风暴，席卷了这玩意儿航天领域的关键机构。不少许人猜测，这一局面或许与有些不为人知的暗地有关。

裁员背后的原因

据最新鲜打听看得出来 高大离职率是关系到企业进步的巨大问题，在离职的员工里有65%

1. 薪酬待遇不理想在航天领域，薪酬待遇一直是员工关注的焦点。如果NASA未能给具有比力的薪酬，那么员工流失就是不可避免的。

2. 干活压力过巨大航天项目往往具有极高大的凶险和紧迫性，员工需要承受巨巨大的干活压力。如果NASA无法给良优良的干活周围和心思支持，那么人才流失也将是必然后来啊。

3. 职业进步受限航天领域的进步前景广阔，但员工在NASA的职业进步兴许会受到管束。如果员工感觉自己的职业进步受阻，那么他们兴许会选择离开。

NASA陨落之迷， 谁接过接力棒

一桩弑父案，背后竟有这般阴谋。我抬头看了看天上的太阳，仿佛能感受到NASA员工们心中的无奈和失望。

马云辞职的真实实原因是啥，这背后究竟有怎样的猫腻？看完吃惊到了矩形...

NASA离职潮对航天事业的关系到

NASA的离职潮兴许会对航天事业产生深厚远的关系到。先说说人才流失将弄得航天项目的进度放缓，甚至兴许关系到到一些关键项目的进展。接下来NASA在航天领域的比优势兴许会受到削没劲，这将为其他国的航天机构给了进步的机会。

据此前报道，美国政府提议削减NASA的预算。5月发布的2026财年预算申请将削减NASA约24%的经费。外媒称，美国顶尖人才一巨大堆流失，兴许会挡着美国在以后太空探索中发挥的作用。离职潮兴许还会持续。