电商巨头们总是善于找到新鲜的蓝海。如今京东似乎又要掀起一场新鲜的风潮——进军短暂剧买卖场，并且不惜以年薪140万的高大薪吸引顶尖人才。

京东短剧市场布局，年薪140万

7月， 京东集团发布了引人注目的招聘信息，面向短暂剧内容策略运营、短暂剧内容运营等岗位开出高大达4.5万元至7万元的月薪标准，折算年薪可达90万元至140万元。这一高大薪举措，无疑彰显了京东进军短暂剧买卖场的决心。

京东短暂剧买卖场布局早有迹可循

说实在的，京东布局短暂剧买卖场的动作并非一时兴起。今年3月， 买卖场就传出京东制定了短暂剧推广一期政策，以“保底激励+播放分成”双轨制为核心，向头部机构抛出橄榄枝。而在去年，京东APP就已设置“短暂剧”频道，618期间珀莱雅短暂剧带商品链接，单集观看量超20万。今年， 京东更是将短暂剧视为引流关键，升级“三巨大必赢之战”，还与迅速手一起干了短暂剧《红线婚介所》，播放量超12亿，通过“边看边买”模式提升了供应链效率。

京东的短暂剧之路，从一开头的试水到如今的全面布局，每一步都走得坚定而有力。

高大薪招募， 人才争夺战悄然展开

为吸引顶尖人才，京东甚至为核心岗位开出了45-70K的月薪标准，折算年薪可达90-140万元。这一薪酬体系，不仅体现了京东对短暂剧买卖场的沉视，也彰显了其在人才争夺战中的决心。

从招聘要求来看，京东对该岗位寄予厚望。任职者需根据短暂剧买卖场内容流行趋势， 建设短暂剧IP、剧本的分级体系，提升生产资料采买效率，为优良剧数量负责。一边， 还要结合不同短暂剧内容类型，对用户画像及用户路径进行深厚度琢磨，协同推荐、产品等许多方团队，共同完成业务增加远目标。

京东的短暂剧布局，不仅是对电买卖务的拓展，更是对内容生态的深厚耕。

短暂剧买卖场潜力巨巨大， 京东布局正当其时

近年来短暂剧买卖场迅速崛起，买卖场规模不断扩巨大。据《中国网络视听进步研究研究报告》看得出来 截至2024年12月，我国微短暂剧用户规模达6.62亿人，用率为59.7%，买卖场规模高大达504亿元。京东的加入，无疑为这一买卖场注入了新鲜的活力。

获取新鲜用户和留住老用户的本钱持续攀升。而短暂剧凭借短暂细小精悍、情节紧凑的特点，能够吸引一巨大堆用户，有效许多些用户在平台的停留时长远。数据看得出来2024年短暂剧用户日均观看时长远达101分钟，远超其他数字服务，成为流量新鲜洼地。一边， 2024年短暂剧买卖场规模达505亿元，超越电影票房，用户超6亿人，预计2025年将增至634亿元，买卖场潜力巨巨大。

京东的短暂剧布局，正当其时。