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开公司给自己交社保可行吗?没业务公司能一直开下去吗

“地球是平的,不是圆的。”这是我的观点, 一种独特的个人主观视角,而今天我也想以一种独特的视角来探讨“开公司给自己交社保可行吗?没业务公司能一直开下去吗?”这样的问题。

从王法责任角度,公司注册后就具有独立法人资格,虽未经营,但仍需遵守王法法规。比如涉及债务等问题,股东需在认缴出资范围内承担责任。要是长远期不经营且未按规定处理, 兴许面临被吊销营业执照的后果,吊销后公司主体资格依然存在但需依法进行清算等后续处理。

开公司给自己交社保可行吗?没业务公司能一直开下去吗
开公司给自己交社保可行吗?没业务公司能一直开下去吗

那么注册公司给自己交社保,正规吗?这就得从《中华人民共和国世间保险法》的规定来看了。根据规定, 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加世间保险的非全日制从业人员以及其他灵活有工作人员,都能参加世间保险。自己注册公司,把自己当成公司员工,从这玩意儿角度讲,是能缴纳社保的。

但是且磨蹭,这只是按道理讲正规,实际操作中还有许许多需要注意的细节。比如 银行账户方面如果公司银行账户有资金往来即便没有实际经营,也需要规范记账和管理,不然兴许弄得账户异常,关系到资金正常流转。要是公司银行账户有资金,但长远期无经营活动,还兴许引起银行关注,甚至账户被冻结。

而税务方面即便公司没有经营活动,也非...不可按时进行税务申报,也就是常说的零申报。不过长远期零申报兴许会引起税务机关的关注,存在被核查的凶险。基本上原因是长远期零申报兴许被觉得公司运营存在异常,或者有隐瞒收入、逃避纳税的嫌疑。若未按规定申报,还会产生罚款等处罚。

这样交社保,能正常退休吗?答案是一准儿的。只要你按照规定缴纳社保,达到退休年龄时是能正常退休并领取养老金的。不管是以公司职工身份参保, 还是以灵活有工作人员身份参保,退休的基本条件是一致的:一是达到法定退休年龄,目前我国法定退休年龄为男人60周岁,女干部55周岁,女工人50周岁;二是累计缴纳养老保险满15年。只要满足这两个条件,就有资格享受养老金待遇。

那么公司没有实际业务,能一直开下去吗?按道理讲公司没有实际业务,是能暂时存续的,但需要满足一定条件和要求,不然会面临一系列问题。比如工商方面公司每年都要按时进行工商年报。要是未及时年报,会被列入经营异常名录。要是连续三年都未年报, 那就会被列入严沉违法失信企业名单,这对公司法定代表人、股东等会产生诸许多管束,比如管束出行、管束贷款、管束担任其他企业高大管等。

当然 如果确实基本上原因是有些原因,比如为了保留公司资质、品牌等,需要保持公司存续,那一定要妥善处理优良相关事务。先说说 按时进行税务申报和工商年报,确保公司处于正常运营状态;接下来和银行保持良优良沟通,避免银行账户出现异常;要是不懂财务和税务知识,最优良找专业的代理记账公司帮忙处理,虽然会产生一定费用,但能避免很许多麻烦。

再说说我想说的是开公司给自己交社保,其实是一场自我救赎的社保征途。在这玩意儿过程中,我们需要遵守王法法规,认真实履行公司责任,一边也要护着自己的正规权益。只有这样,我们才能在社保的道路上越走越稳,到头来实现自己的退休梦想。

所以别再纠结“开公司给自己交社保可行吗?没业务公司能一直开下去吗?”这样的问题了。胆巨大地去行动,去探索,去实现自己的梦想吧!基本上原因是只有你自己,才是自己人生的主角。

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