事件回顾：阿尔卑斯虫子事件近日，一名消费者在购买阿尔卑斯棒棒糖时，发现棒棒糖中嵌有多个黑色虫子。这一事件迅速引起了社会广泛关注，消费者对阿尔卑斯品牌的质量和安全产生了质疑。官方回应：力度如何？针对这一事件，阿尔卑斯官方表示高度重视，并承诺进···

雷军武大捐100万奖学金，助力学子成长近日，小米集团创始人雷军向武汉大学捐赠100万元人民币，设立“雷军奖学金”，旨在奖励品学兼优的学生。雷军在颁奖会上表示，他曾经历过贫困，深知教育的重要性。他表示：“我上大学几乎所有的钱都来自奖学金和老师···

薪资福利“天花板”：钱给够，时间给足近日，一张来自河南零售企业胖东来的工资表引发热议。据透露，胖东来基层员工平均月薪高达9886元，店长月薪更是高达78058元。如此优厚的薪资待遇，在零售行业可谓“天花板”级别。逆势增长背后的商业逻辑：控制···

胖东来薪资风暴：重塑零售行业价值生态他们将学习并引进胖东来的优秀模式，以期在省区落地生根。这一决策的背后，是永辉对胖东来成功模式的认可，也是对自身困境的深刻反思。胖东来，...尽管胖东来的模式难以完全复制，但它为零售行业乃至整个商业领域提供···

胖东来薪资体系颠覆行业认知于东来在2025中国超市周演讲中，展示了胖东来最新各级别员工工资表，胖东来有店长、店助、员工等八个级别。交完社保后，今年1、2月员工平均月薪达9886元，店长平均月薪达78058元。超越薪资的福利体系：重塑劳动尊严···

一、胖东来员工月入7.8万，薪酬体系揭秘尽管胖东来被奉为“良心企业标杆”，但围绕其模式的争议始终存在。广州一光学仪器小巨人上市失败，员工超千人，年营收超11亿元。36氪通过全面、独家的视角为用户深度剖析最前沿的资讯，致力于让一部分人先看到未···

客户关系管理是管理学的一个热词，指企业通过采用信息技术与战略管理方法，深入了解客户需求，改善客户服务，最终实现客户满意度提升、客户忠诚度增强及企业利润增长的过程。CRM的核心在于建立并维护与客户的长期、稳定、互利的关系。胖东来化危为机的关键···