作者：席星 吴优

海外建厂隐性成本高，配持枪保安、建食堂是当地刚需吗

一场关于海外建厂的“头脑风暴”

你是不是曾想过 在海外建厂，那些个看似不打紧的细节，其实兴许是你未曾预料到的隐性本钱？今天我们就来揭开这玩意儿神秘的面纱，探讨配持枪保安、建食堂等当地刚需，带你深厚入了解海外建厂的真实相。

做型企业和研发型企业：谁在海外建厂？

在海外建厂的企业中，做型企业和研发型企业各有特点。

研发型企业基本上考虑的还是手艺和材料。比如我的前东家在美国肯塔基州专门设立了一个研发中心， 就是基本上原因是GE的研发总部也在那，有非常许多的工事师材料。再举个例子，蔚来很早之前在硅谷设立了研发中心，基本上原因是特斯拉总部在那边。很许多车企还会把研发中心设立在德国等地，也是出于类似的考虑。

而做型企业基本上考虑的还是劳动力本钱。佛山工人的月平均工钱巨大概在5000-7000元， 在柬埔寨或者缅甸，工人的月薪是远远不到这玩意儿价钱的，这也是很许多厂家去东南亚等地开厂的主导因素。

本钱关系到：海外建厂的优势与挑战

因为近些年泰越等地人力本钱上涨， 海外建厂的人力本钱优势有所没劲化，但对生产巨大宗物件的供应链企业而言，仍存在较巨大的本钱优势地方。

拿洗衣机的运输来举例， 如果整机出海的话，一个40尺柜只能运送160-200台左右，但选择零配件出海，再在当地/近地进行组装，能够节省一巨大堆的运输地方，带来运输本钱上的优势。

只是海外建厂并非没有挑战。一些捐税优惠也会附带潜在的合规陷阱，企业如果为了贪图细小廉价极其轻巧松踩坑。

案例琢磨：福耀玻璃在美国建厂

2012年， 作为美国通用公司最巨大的汽车玻璃供应商，通用汽车期望福耀玻璃能在2016年12月之前在美国建设工厂，并在2017年1月前由美国的工厂进行产品供应。曹德旺爽迅速地打赢了通用汽车的要求，并遵守了承诺，在美国俄亥俄州代顿市建立了福耀最巨大的海外工厂。

这一案例足够说明了海外建厂需要综合考虑各种因素，包括本钱、政策、买卖场等。

海外建厂的隐性本钱：配持枪保安、建食堂是刚需吗？

在海外建厂的过程中，一些企业兴许会遇到意想不到的隐性本钱。

比如 在一些地区，为了满足工会要求，企业需要在当地配备员工食堂，工会对于员工的基本权益和待遇要求非常严格。

还有啊， 为了保障工厂的平安，一些企业还需要配备持枪保安，这不仅许多些了本钱，还兴许带来额外的凶险。

那么这些个隐性本钱是不是真实的是刚需呢？还是说它们只是有些地区的特殊现象？

中细小企业海外建厂的觉得能

对于中细小企业海外建厂需要谨慎考虑。

先说说中细小企业能通过在海外建立办事处或者分公司先试试水。

接下来能选择一些现成的厂房而不是直接新鲜建，少许些投入本钱。

再说说 与本地客户或者渠道商进行一起干，能解决很许多合规材料、卖渠道、品牌关系到力的问题。

结论

海外建厂并非没有凶险， 企业在进行海外建厂之前，需要足够考虑各种因素，包括本钱、政策、买卖场等。

一边，企业还需要关注海外建厂的隐性本钱，避免不少许不了的亏本。

海外建厂是一条充满挑战的道路，但只要做优良准备，相信中国企业一定能够在海外买卖场取得成功。

本文来源于雷峰网，作者席星 吴优。