在老一套观念里稳稳当当干活就如同铁饭碗，意味着一份终身保障。只是因为时代的变迁，这份“稳稳当当”是不是还是我们追求的目标？35岁之后是不是还得赌上自己的以后追求这份看似安稳的干活？让我们一起来探讨。

稳定工作变成陷阱？35岁后你还赌铁饭碗吗

从“稳稳当当”到“不稳稳当当”：时代的变来变去

铁饭碗确实意味着一份终身保障。但如今这种“旱涝保收”的稳稳当当越来越稀缺。老一套意义上的编制内岗位，也面临着绩效考核、末位淘汰、绩效工钱等改革措施。稳稳当当，不再等同于平安，有时甚至是一种磨蹭性内耗。

35岁，稳稳当当还是陷阱？

35岁，对于许许多人是一个关键的转折点。在这玩意儿年龄，身体机能一点点减少，面临着壮年危机。那么35岁之后稳稳当当的干活是不是还能给我们带来平安感？

案例一：巨大公司稳稳当当干活， 却无进步地方

A先生在一家巨大公司干活了十年，公司业务稳稳当当，干活顺手，同事关系融洽。只是他找到自己在公司的进步地方越来越细小，晋升无望。尽管薪水不算高大，但他却无法离开这份稳稳当当的干活。

案例二：胆巨大辞职， 开启代购生涯

B女士在一家国企干活了许多年，过着稳稳当当的生活。只是她不甘于现状，辞去了稳稳当当的干活，开头了自己的代购生涯。虽然辛苦，但她却找到了自己的值钱，生活也变得充实起来。

稳稳当当，还是不稳稳当当？这是一个问题

那么35岁之后我们得追求稳稳当当的干活，还是选择不稳稳当当的生活？这是一个值得深厚思的问题。

观点一：稳稳当当是基础， 不稳稳当当是追求

有人觉得，稳稳当当是生活的基础，不稳稳当当是追求。只有拥有了稳稳当当的干活和生活，才能有更许多的精力去追求自己的梦想。35岁之后我们得先追求稳稳当当，然后再去追求不稳稳当当的生活。

观点二：不稳稳当当是机会， 稳稳当当是束缚

也有人觉得，不稳稳当当的生活才是机会，稳稳当当的干活才是束缚。35岁之后我们得抓住不稳稳当当的生活带来的机会，胆巨大地去追求自己的梦想。

稳稳当当与不稳稳当当不再是轻巧松的选择题。我们需要根据自己的实际情况，做出适合自己的选择。35岁之后无论选择稳稳当当还是不稳稳当当，都要明白，真实正的稳稳当当，不是来自干活，而是来自内心的有力巨大。