Ebike独立站如何筛选出能出业绩的广告优化师
熟悉Ebike产品和市场
掌握数据分析技能，对数据敏感
具备良好的沟通协调能力
持续学习新平台和投放策略
二、筛选过程：从经验与能力出发
经验积累优先考虑3年以上广告投放经验，特别是有Ebike或高客单产品投放经验的。
数据分析能力能够对数据进行分析，找出广告投放的优缺点。
学习能力具备持续学习新平台和投放策略的能力。
案例分享：实战经验提升ROI
分析历史广告数据，找出影响ROI的关键因素。
优化广告文案和素材，提高点击率和转化率。
调整投放策略，降低广告成本，提高ROI。
经过他的努力，该独立站的ROI提升了30%，销售额增长了40%。
除了技能和经验外，以下素质和心理因素也是评估广告优化师的重要标准：
抗压能力面对压力时能够保持冷静，调整策略。
团队合作精神能够与团队成员有效沟通，共同完成目标。
创新意识敢于尝试新的投放策略和方式。
产品经理：提供产品信息和市场动态。
设计师：优化广告素材，提高视觉吸引力。
广告优化师：制定投放策略，调整广告预算。
筛选Ebike独立站高业绩广告优化师需要综合考虑经验、能力、素质和心理因素。通过建立完善的筛选机制，可以为Ebike独立站找到合适的人才，提升广告投放效果，实现业绩增长。
打开一个销售业绩统计表，如图所示。本篇主要介绍如何通过Excel筛选出销售业绩稳步增长的方法。在Excel表格中，如何按照颜色筛选表格记录，这是一个实用的技巧。
红人的选择，很大程度上直接决定了红人营销的效果如何。选择合适的红人，既能帮助卖家获得良好的营销效果，也能降低推广成本，但如果选择到的红人并不合适，那就容易出现花了很多钱，效果却一般的情况。那么跨境电商独立站卖家该如何筛选高质量红人呢？红人的类型，大概可以分为三种，分别是垂直类、半垂直类、全类目。很显然，优先选择顺序自然是垂直类、半垂直类、全类目，垂直类红人专业度...
抖音付费信息流广告巨量引擎，农行行业如何搭建计划推广，预算 #点金推广 #抖音广告推广 #网站推广 #本地推广 #商品推广。下一篇文章我和大家分享一下和团购达人合作的优缺点，想通过自媒体吸引顾客到店，提高门店业绩的老板可以关注我.#快印客#低成本获客#定制水营销#端午节 #码客汀锐智广告。
独立站广告优化师是指能够管理自己的独立站点，负责站点的广告展示、投放及优化，从而获得更高的广告收益的专业人士。成为一名独立站广告优化师需要掌握相关知识和技能，选取适合自己的建站平台，熟悉站点流量分析工具，了解广告投放平台，并且持续测试优化，不断提高自己的广告投放能力。
接手任何一个信息流广告账户中的创意，都可以被放入下面这个矩阵进行分析，筛选出对应的优化方式。当然信息流广告优化不止这些，这里小编也对广...
独立站的引流方式多种多样，我们擅长TikTok推广引流、谷歌SEO优化及线上广告投放等，让独立站最大化获得精准流量，并通过专业的独立站运营提高转化率，从而获得更多询盘和订单。简历筛选：根据简历，筛选出符合要求的候选人，并进行电话面试。
在一大堆的员工业绩表中，我们该如何从中快速筛选出业绩前三名的员工，具体操作步骤如下。1.打开“示例.xlsx”，要求将字段“销售额”列中位于前三名的数据筛选出来，即筛选出业绩前三名的员工。2.选中需要筛选的单元格区域，切换至“数据”选项卡。在“排序和筛选”选项组中单击“筛选”按钮。3.
因为互联网行业的迅速发展，广告优化师这个职业被更多的人关注。从建站设置、排版布局、产品规范、常用插件、图片规范、详情页设置等常用必备规范做梳理，帮你一次性了解独立站全貌。
稳步增长的定义是什么？每个月都比上个月高么？建议：1.增加辅助判断列，计算每个销售人员每个月的销售量比第一个月增长的比例，画曲线图，从图上看就很直观了。2.对于销售员很多的情况，增加辅助判断列，计算每个销售人员每个月的销售量比上一个月增长的比例，通过筛选去掉增长为负的数
如果客户的考核标准是ROI，那么我们需要自上而下的检查展现量、点击量、激活量和ROI，这四个分别是进一步的关系，只有前三个步骤做好，才能达到提高ROI的目的。二、信息流广告优化的原则优化原则：数据驱动开源节流数据驱动：依照投放数据反馈，判断账户各维度的效果，针对好和差的部分采用不同方式进行优化
在Ebike独立站的运营过程中，广告投放的质量直接影响到网站的流量和转化率。如何找到真正能带来业绩增长的广告投手，成为每个独立站卖家关注的重点。所以我想分享下我是如何筛选投放人才的，希望对正在招聘的老板们有一定的借鉴意义。
如果你是ebike的新站，建议用最少3年左右的有点投放经验的投手，并且投过Ebike品类或者大件家具等高客单产品的投放优先。记住不要想着培养投放，不要培养，不要培养。重要的事说三遍。
那么问题来了，为什么不要培养投放？1)培养投放这个事情本身是个漫长的过程，多则一年半载少则数月，还得是师傅带徒弟的这种方式，这不是你上几节课就能精通的东西。2)投放的经验都是花美金花出来的，新手投放对预算的把控程度和增加减的时间把控度会比老手弱。该加预算的时候预算加不上去，该缩量的时候预算也没缩减下来，导致整体的ROI数据很差。当然我说的是大概率的情况，不排除一些学习领悟能力极强的个例存在。
3)做新站用有经验的投手，成功率会比用小白高很多，你的沟通成本和培训成本会低非常多，这样就大大节省了你的时间成本和站点能做起来的概率。
4)一定要明确你的主线任务是做项目赚钱，不是为了花美金培养小白的，抓住主要矛盾，高中政治课上都学的，如果你就执意非要自己培养投放，最好的时机点也不是一开始，而是你项目已经起量了，有足够的ROI和相对充足的预算，你可以开始让新人小预算的跟着成熟的投手去学习，以师父带徒弟这种方式，帮新人盯着广告数据，慢慢培养起来。
广告优化师要对数据非常敏感，他要很清楚他的加购成本在多少，转化成本在多少。千展成本在多少。以及如何优化数据。你会发现日常能出结果的那些投放，其实他可能不是最勤奋的，也不是加班多的，可能他上的广告都不多，但是人家就是能出单，这个就是他超强的数据分析把控能力决定的。
我们目前广告投放优化师岗位说白了其实就是销售岗，销售岗头上都是背着KPI的业绩压力的。所以他的心理素质和抗压能力都是要很强的，数据不好的时候能抗住压力缩量，数据好的时候能有信心把之前数据不好的时候亏得数据拉回来。如果扛不住业绩压力的投放，把花出去的广告费美金赚不回来，他自己做着做着也没信心，老板不赚钱他们也迟早会离职的。但是亏钱肯定是你真金白银的亏掉了。
所以销售岗本来就是铁打的营盘，流水的兵。要想目标达成，这是基本盘，就是铁打的营盘，当你试了所有的方法以后，这个业务还做不起来，最后一招“换人”，就是鲇鱼效应，让你的团队人才池子活跃起来，有新鲜的血液和基因流入，很大概率就行了。
这块我有个案例要分享：我有个朋友，亚马逊大麦，做服装品类的，大家都知道亚马逊大麦都是由非常优秀的供应链的。他们做独立站做了三年，去年比较惨，1点几的ROI，相当于收回来的营收只够付广告费的，亏掉了采购物流shopify平台佣金，人工那些就不说了。
她犯得最大的一个问题：就是盲目追求团队的稳定，没有及时的优化掉没有结果的小白兔员工。老板一定要清楚真正托业绩后腿的，是那些听话，埋头苦干但是没有结果的人，一定要以结果为导向。
1）能撰写高转化广告文案，优化广告素材，或者能及时给运营端提出来表现好的素材需求。
2）能不断学习，不管是FB平台还是谷歌平台，平台都是一直在更新优化的，需要不断学习新的投放策略和投放方式，不断更新自己的投放技巧的能力。
3)需要熟练掌握和应用AI，让AI帮他写出来高质量的广告语以及一些高质量的广告图出来。当公司美工这块出图跟不上广告的素材需求的时候，自己也能搞定图片。
1）能够灵活调整投放预算，减少广告无效消耗。
2）熟悉广告账户被封的应对措施，避免违规操作。
3）具备再营销广告经验，提高网站用户的转化率。
这点要强调一下，一般业绩好的且业绩持续稳定好的，一定是再营销广告跑的好的，之前很多做爆款服装的投放有的不具备这个能力，他们习惯了小预算测款-爆款-放量这种模式，再营销广告跑的不好或者不重视，站点的体量就忽上忽下，有爆款站点就迅速上量没有爆款就没有量。
我们Ebike这个品类，由于产品客单比较高且站点的SPU很少，基本不能用爆款的投放逻辑去跑，一定是要用做品牌思维的方式去跑，把再营销广告养起来，你的站点量级就相对比较稳定。
写到这块不得不说起，我那个亚马逊朋友的案例，她一直亏钱就是底下投放一直是爆款思维在跑广告，我进他们广告账户去看了一下，广告拉新占比占到了98%，再营销广告一直没有跑起来，或者很小预算在跑。ROI低一定是有原因的。因为他们产品研发和供应链其实是非常有优势的。我进她广告账户一眼就看到了他们的问题，让我的投手迅速帮她们调整，投了1周数据就有非常大的改善。
把他们跑了一年多1的ROI，一周给他把数据拉起来了，当然人家也是做的久了其实基础数据早就跑出来了，但是他们投放策略有问题，导致他们账户的ROI始终上不去，服装ROI当然跟我们ebike不能比，但是思路其实是差不多的。在此也说明一下，我自己不做服装哈，也不接手任何服装的站点，这个是纯朋友帮忙了，刚好也给大家做下反面案例。
过年期间无聊在家里书架上看了一本我之前很早买的书，叫“谷歌如何工作”其中有个观点是说：人才招聘是任何组织唯一最重要的人力活动。谷歌的工作法则：关于招聘
1.资源有限的情况下，将人力资源费用 投入到招聘上。
2.慢慢来，聘用最优秀的人才，只聘用在某些特定的方面比你更优秀的人。
我们Ebike的团队，由于是很高的客单，其实只需要3-4个人的小团队就可以，但是一定要招聘到合适的人才，而不是搞一堆人，实际上出不了结果，浪费了时间成本，还花大量时间培训，沟通成本也巨多，时间都用在这些事情上，你觉得拿到好的结果的概率会有多少？
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