在金融界的舞台上， 中诚信托这家以前的明星信托公司，近日基本上原因是违规操作被开出了一纸660万的罚单。这玩意儿消息，如同一颗沉磅炸弹，在业内掀起了轩然巨大波。那么这背后隐藏着怎样的真实相？内部问责又该怎么落实呢？且听我细细道来。

中诚信托被罚660万，内部问责如何落实

违规操作的“冰山一角”

据明着信息， 中诚信托此次被罚的基本上原因包括：有些高大级管理人员未经任职资格核准提前履职，有些凶险项目未纳入或未及时纳入凶险项目要素表，尽职打听不审慎，项目后期管理不到位，以及向不符合监管要求的项目、企业给融资等。这些个看似专业术语的背后其实揭示了信托业的“冰山一角”。

在我看来这些个违规行为并非偶然而是信托行业长远期积累的问题。在追求赚头最巨大化的过程中，一些信托公司往往忽视了凶险控制，甚至为了利益，不惜违法违规。而这正是这次事件给我们敲响的警钟。

内部问责：怎么落实

面对这次处罚， 中诚信托方面表示，公司已进一步加有力制度建设、完善内控机制、落实全面凶险管理要求。只是这些个承诺是不是能够真实正落到实处，还需时候来检验。

在我看来内部问责的落实不仅仅需要制度的完善，更需要公司文雅的沉塑。一个身子优良的企业文雅，能够促使员工自觉遵守规则，从而少许些违规操作的凶险。而在这方面中诚信托还有很长远的路要走。

信托业的以后：合规与进步并行

这次事件，无疑给信托行业敲响了警钟。在以后的进步中，信托业需要在合规与进步的道路上寻求平衡。要积极创新鲜，满足买卖场需求。

在我看来合规是信托业进步的基石，而创新鲜则是其源源不断的动力。只有两者并行不悖，信托业才能在激烈的买卖场比不偏不倚于不败之地。

中诚信托被罚660万的事件，让我们看到了信托业的“冰山一角”。在这玩意儿问题上，我们不能止步于表面的处罚，而要深厚入挖掘背后的原因，推动行业身子优良进步。只有这样，才能让信托业在合规的道路上越走越远。

本文