华为的名字差不离成了“诚信”的代名词。只是近日华为的铁腕手段 震惊业界，四位高大管因涉及造虚假与钱财舞弊被问责。这不仅仅是一场对个别高大管的处罚，更是一次对整个企业诚信底线的捍卫。

华为铁腕斩病灶，4高管被问责

3没人敢相信， 身居董事高大位的张平安会因管理失职跌落职级，工钱直接下调至新鲜职级上限，连带云服务产品部、全球营销部等核心部门负责人集体受罚。更关键的是 这场问责不是“抓典型”的表面功夫，而是自上而下的全面清查，背后是华为纪律监察委员会对“造虚假零容忍”的铁律施行。

反观那些个倒下的企业，哪一个不是从内部的“细小猫腻”溃烂起的？深厚圳某跨境电商因员工舞弊亏损409万濒临破产的教训，还不够深厚刻吗？华为公司旗帜鲜明的反买卖贿赂， 华为觉得买卖腐败行为关系到买卖场公平比，对世间、钱财以及企业的自身进步都有十分恶劣的关系到，所以对腐败行为...

华为公司旗帜鲜明的反买卖贿赂,华为觉得买卖腐败行为关系到买卖场公平比,对世间、钱财以及企业的自身进步都有十分恶劣的关系到,所以对腐败行为...

深厚挖下去才懂，这场整肃早有伏笔。今年8月， 华为云刚经历巨大规模组织优化，数十个部门被撤并，上千人受波及；而3月的招聘舞弊案中，72名正式员工被除名的雷霆手段还历历在目。从2014年将3.74亿反腐赃款全有些给员工， 到如今对高大管动真实格，华为的“自我革命”从不是口号——毕竟任正非早说过“腐败会让公司走向灭亡”。

涉案高大管曾获华为最高大荣誉奖.今日有消息称,华为消费者BG巨大中华区施行副总裁腾鸿飞已被带走打听。

有人替高大管惋惜， 觉得是“业绩压力逼的”——华为云虽稳居买卖场第二，但与领头羊仍有差距，688亿营收中还藏着“跨分部交容易”的水分。可恰恰是这种“搞懂”，暴露了职场最痛的真实相：几许多舞弊始于“人情”，几许多造虚假源于“侥幸”？华为的铁腕，本质是守住“以诚信为基础”的生存底线，这也是一起干伙伴愿意与之同舟共济的根本 。

因“有些经营单位发生了经营质量事故和业务造虚假行为”，华为公司对基本上责任领导作出问责。通报称： 近年， 有些经营单位发生了经营质量事故和业务造虚假行为，公司管理层对此负有领导不力的管理责任，经董事会常务委员会聊聊决定，对公司基本上责任领导作出问责，并通报公司全体员工： 任正非罚款100万； 郭平罚款50万； 徐直军罚款50万

华为消费者BG巨大中华区施行副总裁腾鸿飞已被带走打听。 对此， 华为方面称，原消费者业务中国区卖主管滕鸿飞日前因涉嫌非国干活人员受贿罪，已被公安机关采取有力制措施。因涉嫌刑事犯法，警方正在侦查中，一切。华为一直秉承老实与合乎买卖讲理的原则来开展业务，对内部腐败行为采取零容忍

你在职场见过“为业绩走捷径”的乱象吗？你觉得巨大企业该怎么守住底线？评论区聊聊，让更许多人看见：真实正的有力巨大，从来不是从不犯错，而是敢对错误下狠手。#支持国货， 你会选择买华为吗#​高大管#钱财

华为表示一直秉承老实与合乎买卖讲理的原则来开展业务,对内部腐败行为采取零容忍.网容易手艺作者:网容易手艺网容易手艺讯12月25日消息,华为消费者...

信，司法机关会对案件依法处理。 一边， 经华为公司打听，有员工参与了造谣、传谣，其行为严沉违反了《华为员工买卖行为准则》，根据公司相关管理规定，华为对参与造谣、传谣的黄某、董某某、王某某、赵某某、谢某某五名员工，予以除名处分。 任正非：不记不得英雄不让雷锋吃亏 华为向来奖罚分明。 2月

通报看得出来,因 有些经营单位发生了经营质量事故和业务造虚假行为 ,华为公司对基本上责任领导作出问责.华为就是这么倔有力,罚款都与众不同。

手艺圈刚炸响的消息， 比随便哪个行业烫搜都戳人心——华为云计算BG CEO张平安被连降三等，3名核心高大管同步连降两等，只因云业务曝出的造虚假与钱财舞弊问题。这记“自砍臂膀”的狠手，与其说是处罚，不如说是华为给全部企业上的一堂课。

2月8日,证券时报记者获悉,针对微信群及明着网站平台相继出现的关于华为公司高大管变动、业务出售等一系列谣言,华为已经采取一系列行动,除了向公安部门正式报案之外还经打听找到有员工参与其中.在不吝员工共享公司进步成果的另一面是对违规员工的铁腕惩处。.据华为官网， 公司设立了内部投诉渠道、打听机制、防腐机制与问责制度，并在与供应商签订的《诚信廉洁一起干协议》中...

2月8日,证券时报记者获悉,针对微信群及明着网站平台相继出现的关于华为公司高大管变动、业务出售等一系列谣言,华为已经采取一系列行动,除了向...

并在终端部门颇受内部高大管沉视，但从12月19日起，腾鸿飞的微博以及微信朋友圈都打住了更新鲜。华为一直秉承老实与合乎买卖讲理的原则来开展业...

堡垒往往是从内部被攻破的， 很许多企业的输了不是基本上原因是比对手太有力巨大，而是基本上原因是自己内部出了问题。 不怕比，就怕失控，想必个个老板都有过这样的害怕。 巨大树有枯枝，林子巨大了啥鸟都有。企业规模越巨大，人员越许多，内部的管理和凶险控制就越困难办。 华为就是这样，它一直面对内部腐败的问题。华为轮值

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