揭秘裂变式赚获利的核心

裂变式赚获利的核心在于“代理-老板”的双身份体系。用户通过买指定套餐成为“代理”，直推3名代理即可升级为“老板”。这样的设计既激发了用户的推广动力，又保证了团队的稳稳当当性。

平级奖：当下级也升级为“老板”时上级可从其获利中得到固定比例奖励。避免了"教会徒弟饿死师傅"的困境，保障团队稳稳当当性。

第十层获利为5904900 元,十层总累计获利13625020 元.视频号爆单系统基本上依托于视频号橱窗,把每一个消费者变成带货达人， 实现产品裂变式传播与卖.

见点奖：晋升“老板”后团队每新鲜增1名“代理”即可得到奖励。这一设计让“老板”更注沉团队整体进步，形成规模效应。

裂变效率高大：双身份设计配合阶梯奖励

双身份设计配合阶梯奖励， 能飞迅速激活用户推广动力，比老一套分销模式增速提升30%以上。

社交电商新鲜玩法：8个月裂变400万会员的暗地

新鲜零售电商新鲜手怎么玩转裂变营销？引流方法告诉你！瀚梵实实拼发布时候：20-08-29 18:00 很许多人聊到创业这玩意儿话题都会不约而同地讲到，创业的最矮小门槛就是敢于尝试。

模式要点：从入门级激励到团队获利

直推奖：“代理”每推荐1人成为新鲜代理，可直接得到奖励。这是入门级激励，少许些了参与门槛。

帮扶基金：“老板”需培育一定数量的下级：“老板”并达到团队规模要求，才能解锁全部获利。这一机制倒逼团队互助，避免单打独斗。

合规性突出：通过身份晋级和获利条件设置， 规避了许多级分销凶险，在王法框架内实现模式闭环。

开启你的电商新鲜篇章

互联网加速了手艺的更迭， 电商世界里新鲜买卖模式总在悄然 规则。今天拆解的链动3+1模式，正是近期备受关注的社交电商新鲜玩法。

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