一、新政策概述

京东物流近日宣布配送模式升级，核心是骑手收入保证不降。这一政策一经发布，立即引发了社会各界的广泛关注和热议。

京东骑手新政策引发热议：收入保障升级

二、收入保障措施

1. 取消基础薪资，改为“接单量+阶梯奖励”制度。

2. 添加“恶劣天气翻倍奖”、“夜间服务津贴”等额外奖励。

3. 为五年老骑手子女提供教育金。

4. 为骑手缴纳五险一金，为兼职骑手提供意外险和健康医疗险。

三、政策影响

1. 骑手收入可能提高，但需适应新的收入模式。

2. 骑手福利待遇得到提升，有利于吸引和留住人才。

3. 美团、饿了么等外卖平台可能跟进，进一步推动行业竞争。

四、争议点分析

1. 取消底薪是否等于降低收入？

2. 强东此举是何意图？是善举还是商业策略？

3. 新政策能否有效提升骑手收入和福利待遇？

五、行业趋势

近年来，外卖行业竞争激烈，骑手福利待遇逐渐成为焦点。京东此次新政策，有望推动行业整体福利水平的提升。

京东骑手新政策的发布，无疑为行业带来了新的活力。在未来的发展中，我们期待看到更多类似的政策，共同推动外卖行业的健康发展。

政策名称	主要内容	实施时间
配送模式升级	取消基础薪资，改为“接单量+阶梯奖励”制度	2025年3月1日起
五险一金缴纳	为全职骑手缴纳五险一金，为兼职骑手提供意外险和健康医疗险	2025年3月1日起
其他福利	恶劣天气翻倍奖、夜间服务津贴、五年老骑手子女教育金等	同步实施