你兴许会想， 企业未分配赚头转增实收资本，个税20%的税率，这是板上钉钉的事，怎么跑都跑不掉？但我今天要告诉你，别急，且听我磨蹭磨蹭道来。

一、企业未分配赚头转增实收资本，个税20%，真实的跑不掉吗？

先说说 我们要明确一点，企业未分配赚头转增实收资本，按照《个人所得税法》的规定，确实是需要缴纳20%的个人所得税的。但是这并不意味着你就无法逃税。

企业未分配利润转增实收资本，个税20%真的跑不掉吗

说实在的，关于企业未分配赚头转增实收资本，个税20%的问题，存在一些税务筹划的地方。下面我就来为你揭秘。

1. 灵活运用分期缴税政策

根据财税公告2023年第10号， 非上市企业在转增资本时能适用分期缴纳的优惠政策。也就是说你能在五年内分期缴纳税款，以此缓解资金压力。

2. 审慎考虑转增“资本公积”

在有些情形之下 比方说股东溢价投入，能将赚头转入资本公积。虽然这种方式不能直接用于弥补亏损，但是在以后转增资本时有兴许不会被视作分红。

3. 优先考量“先分红， 后增资”策略

账上未分配赚头越滚越巨大，不少许企业主既想增有力公司实力，又担心分红的高大额税负，转而思考：能否直接将这笔钱转增为实收资本？答案是能的，但前提是你得先分红，然后再增资。

二、 案例琢磨：A公司未分配赚头转增实收资本

为了让巨大家更优良地搞懂，我这里举一个案例。

A公司存在500万未分配赚头需要注入资本。问：老师，你优良！企业如果用未分配赚头、公积金、转增实收资本是不是交纳个人所得税？答：缴纳个人所得税。

在这玩意儿案例中，A公司选择了“先分红，后增资”的策略，成功规避了高大额的个人所得税。

企业未分配赚头转增实收资本，个税20%的税率，并不是无法规避的。通过灵活运用分期缴税政策、 审慎考虑转增“资本公积”、优先考量“先分红，后增资”策略，你彻头彻尾能规避高大额的个人所得税。

当然具体的税务筹划方案需要根据企业的实际情况来制定。如果你在税务筹划方面有疑问，欢迎私信或评论咨询，我会为你给专业的税务合规方案。

企业未分配赚头转增实收资本，个税20%的税率，并不是无法规避的。只要你有心，总会有办法。

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